天天5g罗志祥

2、Tom Cheshire：我也曾经在其他地方读到过，大概十年前，您就已经为今天的情况进行准备，为什么那么早就针对华为可能碰到的问题做出了冲突局面的预期？任正非：我们公司没有其他欲望，唯有一个欲望就是想把产品做好，把该做的事做好。我们奋斗的目标是单一的，力量是聚焦的，这种压强原则，持续数十年总会领先的，所以几百人的时候对准一个“城墙口”冲锋，几千人仍然对准同一个“城墙口”冲锋，现在几万人、十几万人还是对准同一个“城墙口”冲锋，而且冲锋的研发经费“炮击量”，已经达到每年150-200亿美元的强度。我们认为在这个“小缺口”上有可能世界领先，与世界领先公司和国家会产生矛盾，为了这一点点事情，我们要做好准备，因为迟早会冲突。

俄波罗的海舰队代表指出，12月17日将继续进行海上实兵演习，届时，两国舰艇将演练联合机动，开展中小型口径火炮射击和海上补给演习。“1月31日，某爱心人士向黄石市中心医院捐赠20个红外耳温计，对接成功”“2月1日，某爱心人士向湖北十堰捐赠10箱消毒水，对接成功”……

问询函要求结合受让股权公司的业务开展情况，分析说明在本次重组前进行股权转让的原因及合理性。除了重组之前的股权“买卖”，会展集团的其他操作也值得注意。《投资时报》研究员通过企查查信息进一步了解到，兰生文化的工商信息在2019年4月2日经过重大变更，不但上海泛华文化投资有限公司退出、法定代表人从黄海兵变更为方岚，企业类型也由国有控股的有限公司变更为自然人投资或控股的法人独资的有限责任公司。而工商信息变更的原因和目的，也有待兰生股份进一步披露。

中国社科院世界社保研究中心对部分长护险试点地区的调研显示，服务项目与服务需求脱节，护理服务能力提供不足是当前长护险试点面临的主要问题之一。当前长护险试点的定位是保基本，只提供最基本的日常护理和与之相关的医疗福利。而且试点期间各地受制于筹资能力，能够对参保人提供的服务项目、待遇标准都有限。

报道指出，三星未来将集中资源发展，用于人工智能（AI）时代的运算能力，在NPU（网络处理器）以及GPU（图形处理器）方面加快研发脚步，NPU着重在AI深度学习、演算。三星曾透露，要在2030年成为全球系统半导体龙头企业，其中也提到要加强NPU研发进程。

任正非：是的。本来我的否决权到2018年就终止了，让新领导人完成过渡就结束了，我不再行使否决权。但是到2018年发现，英国公决脱欧，一投票就脱了，这么简单。因为公司整个治理层（持股员工代表会、董事会、监事会等）是通过持股员工民主选举一层层选上来的，我们也害怕员工将来草率投票形成公司命运大波折，就保留了我的否决权，而且这个否决权将来可以被继承，不是由我的亲属继承，而是将来从公司最高层中选出七个精英，集体继承。这时他们已处在离职状态了，半退休状态，会比较公平。他们有任期制，可能有些人任四年，有些任八年，有一个迭代的任期。他们集体继承我对重大事项的否决权，这些人都是从董事会、监事会退出的最高层领导，作为大股东代表行使否决权，防止公司在重大决策中完全被民意裹挟而做错事。我们不能让员工一哄而上就把公司改变了。